《鹤壁职业技术学院教师中高级专业技术职务推荐量化办法（试行）》补充规定（征求意见稿）

院属各单位：

为进一步加强学院内涵建设，提高教育教学质量，提升学院品牌，现将《鹤壁职业技术学院教师中高级专业技术职务推荐量化办法（试行）》予以补充，补充规定如下：

拟申报晋升正高、副高专业技术职务人员，在符合《河南省高等学校教师（实验人员）中高级专业技术职务任职资格申报、评审条件》（豫人社【2009】273号文件）文件规定，按照《鹤壁职业技术学院教师中高级专业技术职务推荐量化办法（试行）》量化积分时，增加校级教学工程项目（含精品资源共享课、优秀教学团队、特色专业建设点、示范性实训基地项目）一项计6分；校级教学成果奖特等奖一项计6分，一等奖一项计4分。参与人员积分计算办法与《鹤壁职业技术学院教师中高级专业技术职务推荐量化办法（试行）》相同。同一项目国家级、省级与校级不重复计算。

如有意见反馈，请联系0392-3330505雷光明